Sobre Organisaas

Los RR. HH. de las pequeñas empresas merecen herramientas hechas para su realidad.

Nuestra misión es simplificar la gestión interna de las empresas, reuniendo en un solo lugar la información y los recursos que forman parte de la rutina de RR. HH. y del equipo.

El problema

El problema que vimos suceder cientos de veces

Administrar una pequeña o mediana empresa exige que una misma persona asuma varios roles a lo largo del día. Muchas veces, quien se ocupa de RR. HH. también responde por finanzas, atención al cliente, compras o administración.

Mientras las grandes empresas cuentan con plataformas complejas y equipos dedicados, los pequeños negocios terminan recurriendo a planillas, grupos de mensajes, documentos dispersos y varias herramientas distintas para organizar el día a día.

Conversando con empresarios, gerentes y profesionales de RR. HH., notamos un patrón: la empresa empieza pequeña, llegan los primeros empleados y pronto aparecen nuevas necesidades, como:

  • Comunicar avisos importantes
  • Organizar los cumpleaños
  • Mantener un organigrama actualizado
  • Registrar vacaciones
  • Compartir documentos
  • Controlar quién usa cada herramienta
  • Seguir los costos mensuales

Cada necesidad terminaba resuelta por una herramienta distinta, hasta que la empresa tenía que abrir cinco o seis sistemas solo para mantener la operación funcionando. Además del costo financiero, estaba el costo de la complejidad.

De esa realidad nació Organisaas.

Cómo lo resolvemos

Nuestra propuesta

Organisaas nació para reunir esas necesidades en una sola plataforma. En vez de contratar varias soluciones distintas, la empresa tiene un portal interno simple, moderno y pensado para pequeñas y medianas empresas.

No queremos crear un sistema complicado más. Queremos una herramienta simple, intuitiva y accesible para empresas que están creciendo.

Hoy Organisaas reúne recursos como:

  • Portal interno de la empresa
  • Comunicación interna
  • Agenda corporativa
  • Organigrama
  • Cumpleaños
  • Gestión de las herramientas que usa el equipo
  • Control de costos de las suscripciones
  • Registro de colaboradores
Ver funcionalidades →

Y seguimos mejorando la plataforma todo el tiempo, siempre escuchando a nuestros clientes.

Crecimiento

Crecemos junto con nuestros clientes

La realidad de una empresa cambia rápido: quien hoy tiene diez colaboradores puede tener cincuenta mañana.

Por eso, Organisaas fue creado para acompañar ese crecimiento, sin migraciones complejas ni cambios de plataforma.

Nuestro objetivo es que la tecnología ayude a la empresa a crecer, y no se convierta en un obstáculo más.

Quién está detrás

Un producto desarrollado por Digitow

Organisaas es un producto de Digitow, empresa brasileña especializada en el desarrollo de plataformas SaaS para empresas y educación.

La experiencia creando sistemas que miles de personas usan todos los días nos permitió desarrollar una solución confiable, segura y preparada para evolucionar continuamente.

Creemos que la tecnología de calidad no debería estar disponible solo para las grandes empresas. Los pequeños y medianos negocios también merecen herramientas modernas, accesibles y fáciles de usar.

Nuestro compromiso

Más tiempo para lo que realmente importa.

Queremos que nuestros clientes pasen menos tiempo organizando procesos y más tiempo haciendo lo que realmente importa: desarrollar personas, atender clientes y hacer crecer su negocio.

Organisaas seguirá evolucionando para ser el socio de las empresas que creen que la organización, la comunicación y la simplicidad marcan toda la diferencia.

Por qué existimos

¿Por qué creamos Organisaas?

Porque abrir una empresa ya es lo bastante difícil. Quien emprende no debería tener que aprender cinco sistemas distintos solo para organizar a su equipo.

Queremos que cualquier empresa, incluso con pocos colaboradores y sin un área de RR. HH. estructurada, tenga acceso a herramientas profesionales, fáciles de usar y con un costo que tenga sentido para su realidad.

Ese es el propósito de Organisaas: hacer que la gestión interna sea más organizada, más eficiente y mucho menos complicada.

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